人才缺，到哪里找人才?按照傳統，航空公司的第一選擇是各對口學校。相比于其他行業，民航業的人才引進是相對獨立，甚至是閉塞的。以往，90%的人才通過定點培養、定向就業，行業外人士很難參與。直到今天，這個比例依然不低。從高等教育發展來看，近年來民航相關專業發展很快，但仍難以滿足用人單位的需求。國內較為品牌的航空院校人才供給與用人需求之比仍然較低，綜合來看，民航相關專業屬于未來十年內最有就業保障的專業。

　　空中乘務也就是我們常說的“空姐”，該職位是民航業發展最快、需求最大的職位。特別是隨著中國加入WTO、北京申奧成功，重組后的民航產業進入了第二次高速發展期，飛機量猛增，帶來空乘隊伍大擴招，空乘服務專業的畢業生更是吃香。

　　空乘專業學生畢業之后無論是工資福利待遇還是工作環境，都相對于其他行業更好，而且，學生在入學的時候就簽訂就業協議的，可以保障學生畢業之后的就業問題.