宗旨

　　• 以“國際化，高端化，優質化”的航空綜合型人才模式培養學生，使學生符合國際，國內航空用人單位要求及其他方向。

　　教學優勢

　　• 立足于市場需求：堅持以市場為導向設置專業和改革課程體系，培養專業素質過硬 的專業型人才。

　　• 專業教學設施完善：學院擁有波音B737-800機型航空乘務訓練艙，形體房，化妝室，計算機房，多媒體教室等，理論與實際相結合，相輔相成，更好的適應其工作崗位。

　　管理優勢

　　• 準軍事化管理：高素質，高標準培養學生。

　　• 專業的教師團隊：學院設有專業形體、化妝、禮儀，外語教師負責日常教學，以及專職的輔導老師和日常生活管理老師。

　　就業優勢

　　• 校企合作：學院積極與國內外多家航空公司、機場、空港酒店及郵輪公司等就業單位合作，實施校企合作的培養模式，使培養出的學生更加符合用人單位的標準和要求。

　　• 穩定，完善的就業體制：學生的就業安置工作是學院的重中之重，學院設有就業指導辦，學生入學即簽訂就業協議，用人單位定期來校招聘和指導。

　　特色化專業課程

　　為了更好地將理論知識與實踐相結合，也為進一步提高航空專業學生素質及未來就業競爭力，我校除了專業理論知識的學習，還開設了豐富多彩的特色技能課程，讓學生得到全面提升。

　　特色化語言課程

　　為了強化學生外語學習能力，在開設英語課程的基礎上，我們同時增加了韓語、日語課程，采用新東方英語的教學模式，寓教于樂，培養學生是外語興趣，全面提升學生外語能力，并且聘請專業的老師，進行面對面交流，更有利于矯正學生口語發音，做到溝通無障礙。

　　就業前景

　　從國際國內現有薪資水平看，國內主流航空公司優秀空乘人員平均年薪在10萬人民幣以上，同時因其專業性和供應不足，其職業穩定性得到保證。我國正處于從“民航大國”向民航強國的偉大轉變過程中。中國航空運輸業在全球的排名已躍升至世界第三位 。到2020年 ，隨著中國經濟的快速發展，中國航空運輸業年均增長速度將保持10% 左右，每百萬平方公里擁有機場數量將大幅度增加，航班密度、旅客客運量等各項指標都將快速增長，中國將成為亞太地區乃至全球范圍內最重要的航空市場。民航業的高速發展，對民航專業服務與管理人才的需求量也將大大增加。

　　報考條件

　　1、年齡在18-25周歲之間的初、高中畢業生;

　　2、熱愛祖國、遵紀守法、舉止端莊，有志于從事航空服務事業 ，具有較強的服務意識和良好的道德品質;

　　3、身高：男生174-182cm;女生160-172cm;

　　4、視力：矯正視力不低于0.4，無色盲、色弱、斜視;

　　5、五官端正，膚色好，面部和手、臂等裸露部位無明顯的疤痕;

　　6、身體健康、體形勻稱，無明顯的“O”型、“X”型腿;

　　7、無肝炎或肝脾腫大、HbsAg 陰性;

　　8、無精神病史，無各類慢性疾病，無肺結核等傳染病;

　　9、無久治不愈的皮膚病，如頭癬、濕疹、牛皮癬、慢性蕁麻疹等;

　　10、口齒伶俐，中、英文發音準確，性格開朗、大方，心理素質好，富有合作精神。

　　就業方向

　　航空服務專業學生主要面向國內外各大航空公司、地方航空公司、民營航空公司、外航服務公司、各大機場，大中型企、事業單位。也可以在高星級賓館、飯店和旅行社從事飯店服務、導游服務及管理工作，在各大航空公司、機場從事航空服務和管理等方面的工作，也可以在電信、移動通訊、金融服務等行業及其它各類涉外企事業單位從事高級文秘、公關營銷和管理等工作。

　　崗位福利待遇

　　• 簽訂合同：與航空公司機場簽工作合同，試用期后，簽訂合同時間：3-5年;

　　• 社會保障：享有五險一金的福利保障;

　　• 福利保障：交通津貼、午餐補助、每年不低于5個過節費用、防暑降溫費等;

　　• 薪資待遇：基本工資+飛行補助+福利保障;

　　• 國內空乘人員：4000-8000元/月左右;

　　• 國際空乘人員：8000-20000元/月左右;

　　• 國際機場地勤人員(要客60、VIP、值機、安檢)：6000-8000元/月左右;

　　合作單位